Anuncio de la enmienda de La Ley Para Personas con Discapacidades (ADA) del 2008
El presidente firmó la enmienda de la Ley Para Personas con Discapacidades (ADAAA siglas en inglés) el 25 de septiembre del 2008. Esta nueva enmienda crea cambios importantes referente a definir el término "discapacidad". Esta enmienda rechaza algunas decisiones de la Corta Suprema y porciones de las regulaciones sobre la ley ADA desarrolladas por La Comisión para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC siglas en inglés). La nueva enmienda conserva la definición básica de "discapacidad" bajo la ley ADA que define que una discapacidad es un impedimento que sustancialmente limita a una persona para llevar a cabo una o más actividades principales de la vida cotidiana, el tener un registro de tal impedimento, o considerado que tiene un tipo de Impedimento. Sin embargo, la enmienda cambia de muchas maneras como debe ser interpretado los términos legales. Lo más importante es que la enmienda:
- Sugiere a la comisión (EEOC) que actualice sus regulaciones que define el término "sustancialmente limitada";
- La nueva enmienda expande la definición de "actividades esenciales de la vida cotidiana" al incluir dos listas que no son exhaustivas:
- La primera lista incluye muchas actividades que la EEOC ha reconocido (por ejemplo, caminar) y actividades que la EEOC no ha reconocido específicamente (por ejemplo, leer, flexionar y comunicar)
- La segunda lista incluye actividades esenciales del cuerpo (por ejemplo, funciones del sistema inmunológico, crecimiento normal de la células, y funciones digestivas, funciones de los intestinos, vejigas, neurología, cerebro, y funciones del sistema respiratorio, circulatorio, endocrino, y reproductivo).
- establece que medidas atenuantes a diferencia de "gafas regulares o lentes de contactos" no serán consideradas en determinar si alguien tiene una discapacidad
- clarifica que un impedimento que es episódico o esta en remisión es una discapacidad si esta limita sustancialmente a la persona en una actividad esencial de la vida cotidiana cuando está activa
- establece que un individuo expuesto a una acción prohibida por la ley ADA (por ejemplo, que se le niegue la oportunidad de ser contratado) por causa de tener una discapacidad o que sea tratada como una persona con un impedimento tal individuo reúne la definición de una discapacidad de "considerado como", al menos que el impedimento sea transitorio o menor;
- establece que individuos solamente protegidos en la porción "considerado como" no tienen el derecho a una acomodación razonable; y
- subraya que la definición de "discapacidad" debe estar interpretada en términos generales.
La Comisión (EEOC) evaluará el impacto de esos cambios en sus guías de cumplimiento y otras publicaciones dirigidas a la ley ADA.
Fecha que entre en efecto:
La Enmienda de la ley ADA es efectiva a partir del 1 de enero de 2009