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Anuncio de la enmienda de La Ley Para Personas con Discapacidades (ADA) del 2008

El presidente firmó la enmienda de la Ley Para Personas con Discapacidades (ADAAA siglas en inglés) el 25 de septiembre del 2008. Esta nueva enmienda crea cambios importantes referente a definir el término "discapacidad". Esta enmienda rechaza algunas decisiones de la Corta Suprema y porciones de las regulaciones sobre la ley ADA desarrolladas por La Comisión para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC siglas en inglés). La nueva enmienda conserva la definición básica de "discapacidad" bajo la ley ADA que define que una discapacidad es un impedimento que sustancialmente limita a una persona para llevar a cabo una o más actividades principales de la vida cotidiana, el tener un registro de tal impedimento, o considerado que tiene un tipo de Impedimento. Sin embargo, la enmienda cambia de muchas maneras como debe ser interpretado los términos legales. Lo más importante es que la enmienda:

La Comisión (EEOC) evaluará el impacto de esos cambios en sus guías de cumplimiento y otras publicaciones dirigidas a la ley ADA.

Fecha que entre en efecto:

La Enmienda de la ley ADA es efectiva a partir del 1 de enero de 2009